Onze troeven
Personeelsvoordelen
De universiteit biedt haar medewerkers een scala aan voordelen. Enkele voorbeelden:
- Een breed aanbod aan opleidingen;
- Een mooi aantal vakantiedagen;
- Ecocheques en voordelenplatform;
- Verschillende diensten voor een goede werk-privébalans, zoals de mogelijkheid tot telewerk, een strijkdienst;
- Kinderopvang en de organisatie van vakantiekampen voor kinderen;
- Verschillende universitaire restaurants waar medewerkers voordelig kunnen eten;
- Een uitgebreid sportaanbod tegen lage prijzen.
Bekijk het overzicht van alle personeelsvoordelen
Verloning
Bij de UGent krijg je een salaris volgens vastgelegde salarisschalen. Verschillende factoren bepalen de salarisschaal: de personeelscategorie, het niveau van de functie en je werkervaring. In elk vacaturebericht kan je lezen welke salarisschalen en/of graden gekoppeld zijn aan de functie.
Je loon neemt toe naarmate je ervaring opbouwt. Anciënniteit die je bij vorige werkgevers hebt opgebouwd, wordt onder bepaalde voorwaarden meegenomen in de berekening van je loon. Het salaris wordt aangevuld met een eindejaarstoelage en vakantiegeld.
Kwaliteitsvol en talentgedreven HR-beleid
Als betrokken en zorgzame werkgever staat de UGent voor een talent- mensgericht HR-beleid met kwaliteitsvolle loopbanen en nieuwe stimulerende carrière-opportuniteiten.
Lees meer over:
- Loopbaan- en bevorderingsbeleid voor Zelfstandig Academisch Personeel (ZAP)
- HR- en loopbaanbeleid voor Wetenschappelijk Personeel
- Loopbaanpad voor Assisterend Academisch Personeel
- HR strategie en actieplan voor onderzoekers
- Postdoc talent management
- HR-beleid voor administratieve en technische profielen
Onderzoek is de motor van de Universiteit Gent
De ontdekkingen, innovaties en verwezenlijkingen van onze onderzoekers hebben een impact in de brede samenleving en leggen de basis voor een vooruitstrevende kennismaatschappij. Bijgevolg staat de UGent reeds een tiental jaar in de top-100 van de Shanghai Ranking.
In haar meer dan tweehonderd jaar lange bestaan heeft de UGent een stevige wetenschappelijke reputatie opgebouwd, zowel op vlak van fundamenteel tot risicovol als toegepast onderzoek. De universiteit staat internationaal hoog aangeschreven voor haar expertise in o.a. life sciences en (dier)geneeskunde, materiaalkunde, landbouw- en sportwetenschappen, psychologie en geschiedenis en zoveel meer – vaak benaderd vanuit een interdisciplinaire invalshoek.
Er zijn verschillende financieringsmogelijkheden om te starten met een onderzoekscarrière aan de UGent.
Dankzij een bottom-up onderzoeksbeleid krijgen jonge onderzoekers alle kansen om te groeien. Een diepgewortelde kwaliteitscultuur garandeert voortdurend vernieuwing in het onderzoek.
Bouw netwerken
Bij de UGent proberen we je meteen thuis te laten voelen. We zorgen voor een persoonlijk onthaal.
Blijf op de hoogte van nieuws en evenementen en volg ons op Twitter, Facebook, Instagram en LinkedIn.
Wij bieden een scala aan culturele activiteiten. De Universiteit Gent heeft een breed internationaal netwerk en biedt veel mogelijkheden voor internationale contacten.
Gent: een droomlocatie
Gent is multicultureel, historisch, verbonden en open. Het is een aangename en leefbare stad met een grote autovrije zone die bijna de hele binnenstad beslaat. Het bus- en tramnetwerk van de stad is efficiënt en gemakkelijk te gebruiken.
De faculteiten van de UGent zijn verspreid over de stad, op wandelafstand van elkaar.
Lees meer over wat Gent te bieden heeft
Diversiteit
De UGent werkt op een actieve en integrale manier aan diversiteit. We bouwen voort op onze missieverklaring waarin de UGent zich profileert als maatschappelijk geëngageerde en pluralistische universiteit die open staat voor iedereen ongeacht de levensbeschouwelijke, politieke, culturele en sociale achtergrond.
Lees meer over het gender- en diversiteitbeleid van de UGent
Duurzaamheid
De UGent vormt een toonaangevende kennisinstelling waarbij we een ecologische sociale en economisch duurzame wereld creëren binnen een lokale en mondiale context.